Sie sind für die Abwicklung des gesamten Sammelverkehrs zuständig und kehren täglich zum Standort zurück. Diese Position bietet Ihnen eine ganzjährige Beschäftigung ohne Unterbrechungen, auch während der Wintermonate, bei einem sicheren Arbeitgeber
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Operative Führung der F&B Abteilung (sämtliche Bars, Vinothek & Hauptrestaurant) - Enge Zusammenarbeit mit den Teamleitern sowie deren Supervisoren - Führen und Motivieren von ca. 25 Mitarbeiter:innen - Mitverantwortlich für die Weiterentwicklung & Gestaltung der Barkarten und Weinkarten
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Selbstständiges Arbeiten im Gastronomiebereich - Professioneller Service am Gast - Mitverantwortung für das Mise-en-Place - Verantwortung für die tägliche Abrechnung der getätigten Umsätze - Weiterbearbeitung bei Guest Checks oder Gutscheinen
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Montagearbeiten: Mechanische Bearbeitung und Verbindung von Blechteilen sowie elektrische Verdrahtungs- und Anschlussarbeiten - Qualität im Fokus: Sicherstellung der geforderten Montageabfolge und Qualität der gefertigten Teile
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„Arbeiten unter Freunden“ in einem internationalen Team - Strukturierte, kompetente Einschulung - Benutzung der hoteleigenen Angebote, auch an freien Tagen - Vergünstigte Urlaube in den Aldiana Anlagen - Freie Verpflegung und attraktive Getränkekonditionen
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Gesamtverantwortung für alle Bars im Haus (Theaterbar, Stüberl, Saunabar) - Führung & Motivation von ca. 12 BarmitarbeiterInnen - Schulung & Trainings der BarmitarbeiterInnen - Gestaltung der Dienstpläne - Gestaltung der Barkarten in Zusammenarbeit mit dem F&B-Manager
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Garnbeschaffung gemäß Vorgaben sowie Kontrolle der Garne. Aufstecken und Anknüpfen der Jacquard-Spulen nach Vorgaben. Nachstecken der Spulen zur Sicherstellung einer reibungslosen Produktion. Abräumen und Kennzeichnen der Spulen nach Produktionsende
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Unterstützung des Rezeptionsteams beim Check-in und Check-out unserer Gäste - Annahme und Bearbeitung der Reservierungen und Stornierungen - Telefonieren, Verfassen von E-Mails und Ausstellen von Rechnungen - Mitarbeit im Wellnessbereich, beispielsweise an der Thermenkassa
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Aufgaben, die mich erwarten - eigenverantwortliches Leiten einer Filiale - Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern - Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams - Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen
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Abgeschlossene anerkannte Fachausbildung - Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit - Gute Deutschkenntnisse - Bereitschaft zur Wochenendarbeit - Fortbildungen im Bereich Getränkekunde … Gutes Arbeitsklima & wertschätzender Umgang - Stabilität durch eine Ganzjahresanstellung
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