9 HR Generalist-Jobs in Oberösterreich (Bundesland)
- 1Pregartenvor 1 Mvor 1 M
HR Allrounder (m/w/d)
Begleitung von Recruitingprozessen auf allen hierarchischen Ebenen für Arbeiter:innen und Angestellte - HR Administration entlang des Employee Life Cycles, erste Ansprechperson für Mitarbeiter:innen für diverse HR-Themen - Koordination der externen Dienstleister
- 2Linz€ 4.500 | vor 5 Tvor 5 T€ 4.500
HR-Generalist (w/m/x)
HR-Generalist … Mitwirkung bei der Umsetzung von Projekten zur Organisationsentwicklung (z.B. Mitarbeiterzufriedenheitsumfragen, Schulungsinitiativen) - Beratung und Unterstützung von Führungskräften im Bereich der Personalentwicklung und Performance-Management - Du bietest - Abgeschlossenes Studium (idealerweise …
- 3Kirchham€ 3.600 | vor 1 Mvor 1 M€ 3.600
HR Allrounder (m/w/d)
HR Allrounder … Enge Zusammenarbeit mit externen Partnern in der Arbeitskräfteüberlassung - Mitwirkung an verschiedenen HR-Projekten - Organisation und Teilnahme an Messen zur Talentgewinnung und Unternehmenspräsentation - Was bieten wir
- 4Bad Hall€ 3.000 | vor 2 Mvor 2 M€ 3.000
HR Generalistin
In dieser abwechslungsreichen Position unterstützen Sie unser kleines HR Team in sämtlichen Personalbelangen und gestalten die Personalprozesse aktiv mit. - Die Steuerung des Recruiting-Prozesses ist eine wichtige operative Aufgabe und Sie begleiten von der Bedarfserhebung, über Stellenausschreibung bis zum Onboarding neuer …
- 5Linz€ 3.071 | vor 9 Tvor 9 T€ 3.071
Hr-generalist:in
VERITAS ist der größte österreichische Verlag für Bildungsmedien. Nimm teil an der digitalen Transformation und gestalte aktiv die Zukunft der Bildung in Österreich mit … 24 Wochenstunden; Dienstort: Linz) - Deine Rolle - Du bist Ansprechpartner:in für Kolleg:innen in allen HR-relevanten Themen sowie Sparringpartner:in für …
- 6Bad Hall€ 3.000 | vor 2 Mvor 2 M€ 3.000
HR Generalistin (m/w/d)
HR Generalistin … Außerdem arbeiten Sie bei Employer-Branding-Maßnahmen wie Messen oder Unternehmensbesuchen mit, um unser Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber in der Region zu positionieren. Wir erwarten von Ihnen: Eine engagierte und kommunikative Persönlichkeit, mit abgeschlossener Ausbildung im HR Bereich
- 8Steyr€ 2.400 | vor 3 Mvor 3 M€ 2.400
HR-Generalist*in (Teilzeit 20h/Woche) (m/w/d)
Verantwortung für den gesamten Bewerbungsprozess bis inklusive On- und Offboarding - Sicherstellung aller operativen Funktionen der HR-Abteilung, insbes. Talent Acquisition & Management - Analysieren der HR-Prozesse und kontinuierliche, bedarfsorientierte Verbesserung entlang des gesamten Employee Lifecycle
- 9Urfahr-Umgebung€ 4.000 | vor 11 Mvor 11 M€ 4.000
HR-Generalist mit Fokus Payroll (m/w/d) – Urfahr-Umgebung
Durchführung der laufenden Gehaltsabrechnung - Zeiterfassung und Reisekostenabrechnungen - Bewerbermanagement - Mitarbeit im onboardin Prozess - Abstimmung mit Steuerberater … Abgeschlossene höhere Ausbildung (Studium, HAK, HLW) - Gute Englisch Kenntnisse