46 Workday-Jobs
Assistant Manager:in - HR, Jobarchitektur, Grading, Personalverrechnung & HR-Kennzahlen
Konzeption, Pflege und Weiterentwicklung von Jobarchitekturen und Grading-Modellen - Abstimmung und Implementierung von Vergütungsbändern auf Basis des Gradings - Aufbau, Pflege und Analyse von HR-Kennzahlen (z.B. Fluktuation, Time-to-Hire, Comp-Ratio, Abwesenheiten)
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Human-Resource-Manager/in (m/w/d)
Arbeitgebermarke stärken: Entwickeln und implementieren Sie gezielte Employer-Branding-Initiativen, um unser Unternehmen als Top-Arbeitgeber zu positionieren. � Recruiting-Events & Hochschulpartnerschaften: Unterstützung von Recruiting-Events und aktive Mitarbeit bei der Entwicklung von Hochschulpartnerschaften und …
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HR Generalist:in
Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen HR-Kernprozessen - Unterstützung in administrativer und operativer Personalarbeit (z. B. Vertragserstellung, Personalaktenführung, Arbeitszeugnisse, Reporting)
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Projektleitung – Globale HR-Software (all gender)
Das sind deine Aufgaben … Mehrjährige Praxis in internationalen Implementierungsprojekten sowie fundiertes Projekt- und Change-Management-Wissen; Kenntnisse in HR-Systemen wie Workday, Oracle HCM oder Cornerstone sind von Vorteil
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HR Project Manager – Global HR Software (all gender)
What you will enjoy doing … Several years of professional experience in international implementation projects and strong project and change management expertise; experience with HR systems like Workday, Oracle HCM, or Cornerstone is an advantage
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HR Spezialist:in (m/w/d) 20 Wochenstunde
Koordination von Onboarding und Offboarding - Erstellung und Verwaltung von Verträgen und Personalunterlagen - Pflege von Personaldaten in BMD und Workday - Kommunikation mit internen Abteilungen und externen Partner:innen - Abstimmung mit dem Payroll-Provider und Kontrolle der Abre
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Software Architect - HR IT - Recruiting & Learning (m/w/d)
Wofür du dein Bestes gibst. * Aktive Mitarbeit in einem internationalen Projektteam, das globale HR-Transformationsprojekte vorantreibt * Sicherstellung und Förderung eines intuitiven Designs innerhalb der Produktentwicklung und -tests
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HR-Assistent:in (m/w/d) 40-60%*
Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn‑ und Gehaltsabrechnungen im Abacus unter Einhaltung sämtlicher gesetzlicher Vorgaben (AHV/IV, ALV, BVG, Quellensteuer, Sozialversicherungen etc.) Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten in Abacus und Workday
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HR-Manager (m/w/d) (Vöcklamarkt)
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt HR / Personalmanagement oder vergleichbar - Erste Berufserfahrung im HR-Umfeld (ca. 2 Jahre von Vorteil) … Sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise Erfahrung mit Workday
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Next-level flex model for CNC turners/millers: 27 hours, 3 nights, attractive voluntary bonus
Setup, preparation, and operation of CNC turning and milling machines - Production of individual parts and series in the precision sector - Independent work based on production drawings and specification documents - Monitoring of manufacturing processes and identification of optimization potential
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