1.293 Personalwesen-Jobs
Personalreferent*in mit Schwerpunkt Recruiting
Recruiting für die Bereiche Verwaltung und Produktion von der Bedarfsanalyse, Ausschreibung und Gesprächsführung bis zum Onboarding und der Administration - Ansprechperson für die Führungskräfte und Mitarbeitenden im zugeteilten Fachbereich
1
People & Culture Specialist – Personalentwicklung & Administration (m/w/d) Vollzeit
Gestaltung und Umsetzung von Personalentwicklungsprogrammen: Organisation von internen und externen Trainings, Workshops und Weiterbildungsmaßnahmen - Betreuung und Weiterentwicklung des Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeitende
2
Recruiter in der Personaldienstleistung (m/w/d)
Du telefonierst gerne - Du prüfst Lebensläufe - Du führst Bewerbungsgespräche, selektierst und erstellst Kandidatenprofile - Du erstellst Dienstverträge und verarbeitest Stammdaten - Du verfasst und verwaltest Daten in unserem HRM/ERP System WorkExpert
3
Berufspraktikum Human Resources / Recruiting (w/m/d)
Erstellung und Überarbeitung von kreativen Stellenanzeigen - Bewerbermanagement (Vorselektion, Terminkoordination) … Unterstützung bei Personalmarketingaktivitäten - Übernahme sonstiger administrativer und organisatorischer Tätigkeiten
4
Internship HR Recruiting & People Development (m/w/x) (Vollzeit/Teilzeit, 3 - 6 Monate)
Unterstützung im Recruiting: Pflege des Bewerbermanagementsystems, Terminorganisation, Telefonchecks, Teilnahme an Bewerbungsgesprächen & Recruitingtagen - Mitwirkung im Employer Branding: Content-Erstellung für Social Media, Planung von Karrieremessen & Events
5
Werkstudent Personalabteilung / HR (w/m/d)
Umfassender Einblicke in relevante Bereiche der Personalarbeit … Profil - Laufendes wirtschaftliches Studium (z.B. Management, Betriebswirtschaft, HR) - Erste Praxiserfahrung im kaufmännischen Bereich sind von Vorteil - Strukturierte, gewissenhafte und selbständige Arbeitsweise
6
HR Junior Recruiter (m/w/d)
Veröffentlichung von Stellenangeboten, Bewerbermanagement, Active Sourcing … (Onboarding / Offboarding, Stellenbeschreibungen) - Mitarbeiter-Verwaltung / Datenpflege in unserer HCM Software … Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAS / HAK etc
7
HR Spezialist (m/w/d) – Personalsuche und Personalmarketing
erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit HR-Bezug … empathisches und professionelles Auftreten in Verbindung mit einem sicheren Urteilsvermögen - Kreativität, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Denken
8
HR Recruiter (w/m/d)
Erstellung von Stellenanzeigen, Bewerberauswahl, Koordination von Interviews und Auswahlverfahren. Entwicklung und Optimierung der Einarbeitungsprozesse für neue Mitarbeiter. Pflege der Social-Media-Präsenz zur Förderung des Employer Brandings
9
PERSONALREFERENT IN TEILZEIT / Mitarbeiter HR / Personal (m/w/d)
Betreuung und Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen -Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses: von der Stellenausschreibung über die Vorauswahl und Interviews bis hin zur Einstellung-Anmeldung der MA in allen relevanten Systemen sowie Gastromatic
10